2026遠見ESG企業永續獎
評選說明會
11/12 14:00
線上說明會
報名截止
1/12 12:00
報名截止
公布入圍
2026年3月上旬
公布入圍
進行決選
2026年3月下旬
進行決選
公布得獎
2026年5月
公布得獎

關於遠見三大永續獎

《遠見》自2005年創設企業社會責任獎(CSR),不斷與時俱進,現已更名為《遠見》ESG企業永續獎。2026年邁入第22屆,是全球華人媒體最早推動的CSR暨ESG評鑑調查,更是台灣歷史最悠久、最具公信力的企業永續獎!

順應國際趨勢,持續擴大倡議範疇,2020年起,舉辦「USR大學社會責任獎」,成為全台高教界年度永續盛會。

2025年起,再創「ESG醫療永續獎」,攜手全台醫療體系邁向淨零永續願景。

最新公告

本屆報名全面採用 線上報名系統
請於報名受理期限內,於系統完成資料上傳。相關填答方式與檔案格式限制,詳見系統說明。

組別

第一大類 綜合績效

以環境績效(E)、社會績效(S)、公司治理(G)架構,涵蓋永續策略規劃、利害關係人議合、資訊揭露透明度、執行作為與成果績效等面向,完整評鑑企業經營的永續成績單
有區分本土與外商;本土企業以不同產業別再細分,預計設有傳統製造業、電子科技業、金融保險業、服務業、電信暨資通訊業共五組。外商預計為一組。

第二大類 傑出方案

設有八項主題,參賽者可自行挑選欲參加的組別。本土企業、外國企業均可報名。每一組別可投報多個不同方案;但若方案內容相同,僅能從中挑選一組報名。以下為組別內容說明:

本土企業、外國企業,皆可自由參加
職場共融組
職場共融組
人才發展組
人才發展組
低碳營運組
低碳營運組
環境友善組
環境友善組
教育推廣組
教育推廣組
公益推動組
公益推動組
樂齡友善組
樂齡友善組
社會創新組
社會創新組
    註:實際贈獎名額,將依據參賽件數酌量調整;各組首獎/楷模獎/中小企業獎可能從缺。
    ::職場共融組
  • 建構多元平等幸福包容的職場環境為宗旨,在企業內部實踐DEI(Diversity、Equity、Inclusion)精神,包含強化員工多元招聘,不因性別、種族、宗教、政治立場、婚姻狀況而影響聘僱條件;消弭不同性別的敘薪差異;友善的彈性工作政策,並落實內部反歧視、性騷擾申訴之制度與教育訓練;推行公平公正的績效考核與晉升制度等,增進員工歸屬感,營造多元平等共融的職場環境。
    ::人才發展組
  • 賦能員工為宗旨,鼓勵企業積極協助員工深耕專業、強化主管領導能力、建構接班計劃等,重視職能再造,並推動人力資源發展品質改善機制。投資員工的未來,亦能對自身與產業達到提升競爭力之效。
    ::低碳營運組
  • 以成為綠色企業、邁向淨零碳排為宗旨,秉持低碳營運模式,打破線性生產模式,如落實減碳、使用再生能源,資源再利用、提升廢棄物管理、優化能資源效益、打造永續供應鏈、推行綠色產品與服務、進而發展循環經濟商業模式,不僅實踐自身減碳節能,更具外部環境正向效益。
    ::環境友善組
  • 落實環境生態保育暨落實生物多樣性為宗旨,從扮演地球良善公民為出發點,關懷企業所處的外部整體環境,重視地球自然環境、健全陸域與海洋生態系、實踐保育行動及價值、維護生物多樣性、發展永續農業、倡議氣候風險意識等。
    ::教育推廣組
  • 提升各領域教育水準為宗旨,確保有教無類、公平以及高品質的教育,如縮短城鄉教育落差、消除教育的性別差距、促進就學與職業訓練達到學以致用等。此外,推動永續發展教育,支持大眾獲得永續發展所需的知識與技能,包括永續生活模式、促進和平與非暴力、尊重文化多樣性等。
    ::公益推動組
  • 減少社會問題、落實公平正義價值為宗旨,改善各種形式之不平等,如支持非營利組織推展公益、給予弱勢族群生活與就業支持、縮短貧富差距、實現性別平等、推動以公益為目的之社會事業等。
    ::樂齡友善組
  • 因應高齡社會、建構無障礙生活為宗旨,支持民眾安居樂活以及提倡終身學習,如促進熟齡族群健康、推動活躍老化、打造優質休閒生活、致力消弭因年紀增長所產生之社會融入障礙等。
    ::社會創新組
  • 締造新經濟模式與社會價值為宗旨,透過技術、資源、與社群合作,發展出科技或商業模式的創新應用,能促進產業經濟、社會與環境的包容性成長,尋求解決社會問題的新途徑。"

規則

  • 本屆受理報名期間為即日起至2026年1月12日(週一)中午12:00前。
  • 凡具營利性質之事業體,無論國內上市上櫃、中小企業、國營機構、海外台商、社會企業、以及國外企業,均可參賽。隸屬同一集團之不同子公司,可分別參賽。
  • 報名「綜合績效」,必須於近兩年(2024~2025年)未有稅後虧損者,始得參賽。外國企業(外商)若無法公開在台經營之財務報表,請自行提出相關財務績效資料,作為在台營運成效優良之佐證參考。
  • 報名「傑出方案」任一組,其內容須於2025年1月1日至2025年12月31日期間執行過。(如2024年12月31日結束之ESG方案,即無法參賽)
  • 報名「綜合績效」,單一企業限報名一件。
    報名「傑出方案」沒有件數限制,但同樣方案內容不得跨組參賽,僅能擇一組遞件。
  • 於三年內(2023第19屆~2025第21屆)獲得「傑出方案各組首獎」之方案,一模一樣方案內容,無法再以同方案報名原組別。若原方案有延伸內容、擴大辦理、持續更新,或有符合其他組別之主題,並於2025年持續執行,方可再度報名。
  • 得獎公布後,獲獎者若於該年度發生重大爭議事件,或有違法情事遭主管機關裁罰確定者,《遠見》有權取消並收回獎座。
  • 參加本評選需繳交報名費,繳納後不予退款;若有匯款或轉帳產生之手續費須由參賽單位自行負擔。
  • 請於報名受理期間內,填妥線上報名系統並完成送出,且完成繳納報名費用,方為報名成功。若超出報名受理期限,為維護所有參賽者權益,將無法接受更換資料或補件。
  • 參賽者應遵守誠信原則,有確保內容正確之義務,如有蓄意造假、欺瞞隱匿等不當行為,導致誤導評審客觀判斷,主辦單位有權取消參賽資格。
  • 主辦單位對於報名參賽資料有保密義務,確保僅限於本次評審必要之用途,未經參賽者同意,不可自行對外公開。如須簽立保密協議,可來信提出需求。
  • 若有未盡之處,或日後規則有重大調整,主辦單位將於官網公告說明。

流程

  • 報名

    2025/11/10 ~ 2026/1/12 中午12:00

    參賽者請使用線上報名系統,於2026年1月12日中午12:00前,完成繳費與繳件。

  • 初選

    2026/1月中旬 ~ 2026/2月中旬

    第一階段為書審,檢視參賽資料內容與完整度,並選出入圍者。
    預計3月9日前公布ESG企業入圍名單

  • 決選

    2026/3/16~3/23

    第二階段為入圍者面審,與評審團進行口頭簡報及現場問答。

  • 得獎公布

    得獎者和過程重點紀實,預計刊載於2026年5月號《遠見雜誌》。

  • 贈獎儀式

    主辦單位擇期舉辦公開贈獎。

獎項

獎項說明如下:(各獎項最終贈獎名額,將依據報名規模與表現而定)
綜合績效類 以不同產業別區分,本土企業有傳統製造業、電子科技業、金融保險業、服務業、電信暨資通訊業共五組,外商一組。每組預計選出首獎1名、楷模獎1~3名、績優獎1~3名、中小企業獎1~3名。並將視評審團決議,彈性公布Top 10~Top 50名榜單。
傑出方案類 以不同主題區分為八組,每組預計選出首獎1名、楷模獎1~3名、績優獎1~3名、中小企業獎1~3名。
年度榮譽榜 為鼓舞善盡社會責任、並擁有長期穩健表現的獲獎者,遠見ESG獎設有「年度榮譽榜」制度,凡蟬聯「綜合績效」首獎三次之企業,於第四年起將名列遠見ESG年度榮譽榜,接下來三屆無須報名「綜合績效」評選。名列「年度榮譽榜」期間,仍可報名參加「傑出方案」評選。

※ 前述之中小企業獎贈獎對象為,年營收未達20億元(新台幣)之企業。

繳件

繳件辦法
  • 請於2026年1月12日(週一)中午12:00以前,於線上報名系統填妥各項資料,完成送出,並完成繳費(如何繳費),逾時恕無法受理報名。
  • 各項參賽資料請於線上報名系統中提交電子檔,無需繳交紙本。
  • 寄出資料後,無須來電或來信確認;本屆採用線上報名系統,填寫完畢並儲存送出後,系統將顯示「繳件成功」,您可登入系統,於會員資料中心,查看報名資料填寫與繳件紀錄。您的繳件紀錄即可視為繳件憑證。
  • 報名費開立電子統一發票,最晚將於2026年2月底前傳送至您所留下的聯絡信箱。如有其他需求,請來信洽詢:專用信箱ESGaward@cwgv.com.tw
  • 報名系統中有「預開發票」的欄位,如需預開發票,可於系統提出需求,後續由專人為您處理。
繳費
本活動酌收報名費,凡參賽者請於報名受理期限內繳費完成。
報名費用說明如下:
綜合績效 以企業為單位,每家限報名一件,收費15,750元(含稅)
傑出方案 以方案為單位,一件方案15,750元(含稅)

舉例:A企業報名綜合績效1件,以及傑出方案類職場共融組1件、環境友善組2件、樂齡友善組1件、社會創新組1件,報名費應為15,750 X 6 = 94,500元

繳費方式
匯款或ATM轉帳
    繳費完成後,請於報名系統中填寫付款資訊(匯款請填匯款人資料,轉帳請填轉出銀行名稱與帳號後五碼)
    繳納後,恕不退款
    匯款或轉帳產生之手續費請由參賽單位自行負擔
帳戶資訊
    銀行:玉山銀行808
    帳號:0048-940-099859城東分行
    戶名:遠見天下文化出版股份有限公司

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線上報名系統將於:
2025年11月12日(週三)中午12:00 開放