國際法院確認清潔、健康環境是一項基本人權，將氣候變遷與人權義務緊密連結。

聯合國COP30將「保護森林就是保護人權」列為核心，預計將人權保障納入國家自主貢獻 (NDC) 指導原則，並成為未來全球盤點的重要指標。

• 儘管台灣已透過國內法納入國際人權公約，但政策推動速度緩慢，經濟部《台灣企業與人權國家行動計畫》第二版延宕。
• 勞團呼籲企業人權盡職調查政策，凸顯現行規範不足。
• 近期指標台廠因勞動人權問題遭美國海關暫扣，顯示台灣勞動法規可能不符國際期待。

• 歐盟企業永續盡職調查指令 (CSDDD) 即將生效，要求在歐盟境內年營業額達特定門檻的非歐盟企業，也必須遵守人權與環境規範。
• 台灣企業無論是否直接出口，都可能因身處供應鏈中而被要求符合相關標準。
• 違規企業將面臨高額罰款、跨國民事訴訟，甚至被排除於供應鏈之外。